Si vous comparez avec Excito
Le bilan avec des connexions Chance : réussir votre changement pro avec l'aide des autres
75 % ont déjà mis en place leur projet 6 mois après
50 000 personnes accompagnées
Excito
E
Excito est un organisme de bilan de compétences mixte basé à Paris, dont la structure juridique a été créée en 2022 (4 ans d’existence).
Excito est un cabinet parisien de coaching et d'accompagnement, actif depuis 2023. Il a été fondé par des coachs professionnels certifiés à HEC disposant d'une expérience préalable en entreprise, et s'adresse à des indépendants, des dirigeants, des managers et des responsables des ressources humaines.
Le cabinet s'est positionné auprès des entreprises sur l'accompagnement du retour au travail après un congé de longue durée, en prenant en compte les enjeux de cette reprise pour les collaborateurs comme pour leur organisation.
Son offre réunit le coaching professionnel individuel, conçu comme un soutien ponctuel pour accompagner une réflexion ou un changement, l'entretien de découverte fondé sur l'indicateur typologique Myers-Briggs, en individuel ou en collectif, le bilan de compétences et des ateliers et formations conçus sur mesure.
Le bilan de compétences accompagne la mobilité professionnelle, interne ou externe. Parmi les formations proposées en 2025 figurent un module sur l'épuisement professionnel et un module destiné aux dirigeants de petites et moyennes entreprises.
Le cabinet renouvelle sa certification Qualiopi depuis 2023 et s'appuie sur un réseau de partenaires réunissant coachs, psychologues du travail et médecins du travail. Deux offres de bilan sont proposées, une formule courte et une formule classique, au format en centre et à distance, à un prix médian de 2 340 euros pour 15 heures.
Mixte
1 ville au catalogue + distanciel
2022
4 ans d’existence
15 h
déclarée au catalogue
2 340 €
3
avis publics multi-plateformes
15/04/2026 | |
Développement des capacités individuelles d'organisation | |
2 offres référencées sur Mon Compte Formation | |
Mixte | |
1 ville au catalogue | |
Paris (75002) | |
2 340 € | |
15 h | |
Actif |
Programme Excito
Le bilan de compétences permet de faire le point sur sa carrière professionnelle et, si besoin, de définir un nouveau projet professionnel.
Il permet d'analyser ses compétences personnelles et professionnelles, ses aptitudes et ses motivations ; de définir son projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ; et d'utiliser ses atouts comme un instrument de présentation et de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière.
Cette formule courte s'adresse à celles et ceux qui ont déjà effectué un bilan de carrière ou personnel dans le passé récent et qui souhaitent se concentrer uniquement sur l'élaboration et la mise en action de leur projet professionnel.
Le bénéficiaire est accompagné par un coach professionnel dédié, présenté comme certifié. Le bilan de compétences est constitué de 8 entretiens individuels en face-à-face d'1 h 30, à répartir sur une durée de 3 à 4 mois selon les disponibilités. Sur demande, il est également possible d'organiser des séances à distance via Teams.
Le parcours et le contenu des séances sont entièrement personnalisés, et ce tout au long du bilan.
Celui-ci alterne des échanges avec le coach professionnel, des analyses de situations, des questionnaires et tests ainsi que des mises en situation, tous exclusivement sélectionnés selon le besoin et les objectifs retenus conjointement pour le bilan.
Phase d'investigation : les objectifs sont de revisiter le parcours professionnel pour identifier les fondements des succès et des réussites, mais aussi les zones de vulnérabilité (courbe d'évolution professionnelle, réalisations, compétences, appétences et souhaits professionnels) ; de mieux se connaître pour mieux identifier les postes ou les métiers qui conviennent (galerie de portraits, image de soi, aptitudes et stratégies personnelles, valeurs, motivation et intérêts professionnels) ; et de construire l'avenir par un plan d'action réaliste à court, moyen et long terme (inventaire des projets professionnels, critères et grille d'aide à la décision, choix et formalisation des projets professionnels).
Phase de conclusion : cette dernière phase permet de faire le bilan des résultats détaillés de la phase d'investigation, de recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation du projet professionnel ou du projet de formation et de les investiguer, et de mobiliser ses ressources pour passer à l'action.
À la fin du bilan, les moyens d'action sont définis et un calendrier des différentes étapes à franchir est établi. En plus de la remise des documents obligatoires (document de synthèse, attestation de réalisation et questionnaire d'évaluation), la date du bilan à 6 mois est alors fixée.
À 6 mois, ou avant si besoin, un entretien gratuit, en présentiel ou par téléphone selon la convenance du bénéficiaire, permet de faire le point avec le coach professionnel sur l'avancée du projet, ses freins et ses réussites.
Valider un projet professionnel, ou de formation, sérieux et ambitieux autant que réaliste et épanouissant, qui ressemble au bénéficiaire.
L'accompagnement est assuré par un coach professionnel présenté comme certifié, ce qui est donné comme la garantie de mener à bien un travail de réflexion en profondeur et abouti, pour se projeter sereinement et durablement dans la concrétisation des engagements pris à chaque étape du processus.
Comparer Chance & Excito
Excito | ||
|---|---|---|
Entretiens individuels avec un coach ; outils possibles : techniques de coaching professionnel, MBTI, PNL, questionnaires SUPER (valeurs) et RIASEC (intérêts), Boussole de Vie. Pas de méthode nommée. (site de l'organisme) | ||
Un entretien de suivi avec le coach 6 mois après la fin de l'accompagnement, sur l'avancée du ou des projets. (site de l'organisme) | ||
Prises de contact possibles avec des professionnels et des organismes extérieurs, en alternance avec les entretiens ; enquêtes métiers parmi les outils mobilisables. (site de l'organisme) | ||
Information non trouvée. | ||
Mise à jour du 29/06/26 : 100 % satisfaits (bilan, prise en compte des besoins), 100 % recommanderaient l'organisme, abandon 2023/25 : 0 %. Pas de nombre de répondants ni de mesure de la réalisation du projet publiés. (site de l'organisme) | ||
Selon son site : 12 ou 18 h d'entretiens individuels sur 4 à 6 mois, en 8 ou 12 séances d'1 h 30 espacées de 7 à 15 jours, 100 % en face à face. (site de l'organisme) | ||
Des coachs professionnels certifiés à HEC, supervisés, formés aux bilans du cabinet, avec au moins 10 ans d'expérience en entreprise ; praticiens certifiés d'outils comme le MBTI ou la PNL. (site de l'organisme) | ||
Bilan 100 % en face à face, le cabinet ne croyant pas « à la digitalisation de l'accompagnement ». Pas de plateforme en ligne publiée. (site de l'organisme) | ||
2 340 € | 1 750 € | |
740 € | 150 € | |
15 h | 24 h | |
2 | 1 | |
À distance et en présentiel | À distance | |
3 avis | 3 702 avis | |
Information non trouvée. | ||
Information non trouvée. | ||
Information non trouvée. |
Prix, durée, nombre d’offres et modalité relevés le 31 août 2026.
Offres Excito
2 | |
15 h | |
2 340 € |
Prix médian Excito
2 340 €
Fourchette : 1 200 € à 3 480 €
Avec le CPF : 1 600 € pris en charge, 740 € à votre charge
Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez ; en sont exonérés les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l’employeur abonde le financement. Pour Excito, formule à 1 200 € : le CPF paie 1 050 €, vous payez 150 € ; formule à 3 480 € : le CPF paie 1 600 €, vous payez 1 880 €. Excito est éligible au paiement direct via Mon Compte Formation.
Salariée cadre, 3 000 € de crédit CPF, bilan Excito à 3 480 €.
Le CPF paie 1 600 € et elle paie 1 880 €, soit ce qui dépasse le plafond de 1 600 € : la participation forfaitaire de 150 € y est déjà comprise. Démarche : 5 minutes sur Mon Compte Formation, validation de l'organisme sous 7 jours, démarrage selon agenda.
3 avis multi-plateformes
3 avis cumulés
Volume d’avis publics recensés pour Excito, dont Mon Compte Formation (2 évaluations officielles). Le détail des notes est sur la page d’avis.
7 septembre 2026
1 avis public hors Mon Compte Formation
3 avis cumulés et 2 offres référencées. Sur les 1 028 organismes de l'annuaire, Excito se classe 866e par le nombre d’avis publics, toutes plateformes, parmi les 993 qui en ont au moins un.
3 702
1 230
Excito
3
22
Excito
2 340 €
1 800 €
1 750 €
Avec le CPF, pour Excito à 3 480 € : le CPF paie 1 600 €, vous payez 1 880 €.
Méthodologie : prix médian calculé sur les 3 011 organismes certifiés Qualiopi actifs sur Mon Compte Formation pour le bilan de compétences, relevé du 31 août 2026.
Sur le marché national, 53% des bilans démarrent en septembre ou janvier. Anticiper les périodes pics.
Répartition sur 2 offres :
50
50
2G
Pierrefitte-Sur-Seine
Organisme de formation créé en 2021 à Pierrefitte-sur-Seine, certifié Qualiopi pour le bilan de compétences et les actions de formation. Spécialité déclarée : ressources humaines et gestion de l'emploi. 19 stagiaires accompagnés en 2025, contre 9 en 2024. Une offre unique de 24 heures à 4 000 euros, en centre.
8
avis publics multi-plateformes
GV
Enghien-les-Bains
Structure de formation continue de l'éducation nationale pour le Val-d'Oise, installée à Enghien-les-Bains. Deux offres de bilan de compétences rattachées au dispositif académique DABM 95, de 24 heures à 1 800 euros, en centre et à distance.
52
avis publics multi-plateformes
IR
Organisme créé en 2020, dédié à l'évolution et à la reconversion des infirmières et infirmiers, fondé par une ancienne infirmière. Programme de 10 semaines à distance avec des coachs toutes anciennes IDE, finançable par le CPF. Certifié Qualiopi pour le bilan de compétences ; 260 stagiaires et 8 formateurs déclarés en 2025.
487
avis publics multi-plateformes
CNAM
Le Cnam Île-de-France (AGCNAM) est un réseau de centres de formation pour adultes qui accompagne les Franciliens tout au long de leur vie professionnelle, avec des prestations de formation et d'accompagnement personnalisées. Les modalités vont des cours du soir au format hybride, à distance ou en VAE, et l'alternance couvre les niveaux bac+3 à bac+5. Trois offres de bilan de compétences sont proposées à Paris, en centre et à distance, d'une durée médiane de 18 heures pour 1 750 euros.
280
avis publics multi-plateformes
PC
Cabinet d'accompagnement professionnel des secteurs de la culture et des médias, déclaré à Paris depuis 2017, avec une équipe de consultants spécialisés. Deux offres de 12 heures, facturées de 1 900 à 2 500 euros, en centre.
84
avis publics multi-plateformes
SS
Paris
Sunny Side est un organisme de bilan de compétences déclaré à Paris. La personne accompagnée choisit son coach parmi une liste de consultants qui reçoivent à Paris et en proche banlieue, à Nantes, à Aix-en-Provence et à Marseille, en présentiel ou en visioconférence. Le parcours comprend un entretien préalable gratuit, deux heures de phase préalable, dix heures d'exploration et deux heures de conclusion, puis un point de suivi six mois après. Deux offres figurent au catalogue, en centre, 15 heures médianes pour 2 450 euros.
225
avis publics multi-plateformes
Aucun organisme n'est universellement « le meilleur » : le bon choix dépend de votre profil, de vos contraintes et de la méthode qui vous parle.
Excito cumule 3 avis, un volume modeste qui ne permet pas encore de tirer des conclusions statistiquement solides.
Chance fait un choix précis : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet se construisent avec votre coach selon le Trèfle de Chance™ (Clarifier, Explorer, Valider, Concrétiser). Puis des Chanceux qui exercent le métier visé testent votre projet avec vous (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Ces connexions se font au sein du Collectif Chance : 20 000 personnes qui aident autant qu'elles sont aidées.
Le résultat se mesure : 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.
Chance, et voici pourquoi : c'est un bilan avec des connexions. Le bilan ne s'arrête pas à la synthèse écrite : votre projet est d'abord testé auprès de personnes qui exercent le métier que vous visez (Connexion Feedback), puis la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA, au sein du Collectif, la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Six mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.
Derrière, il y a un collectif de 20 000 Chanceux qui aident autant qu'ils sont aidés, une méthode en quatre étapes inspirée par Robert Dilts, le Trèfle de Chance™, et un parcours de 14 sessions sur 3 mois : 7 avec un·e coach choisi·e parmi 300, 7 sur Æcho, la plateforme d'accompagnement de Chance (programme détaillé).
Excito propose du présentiel et du distanciel, ce qui peut être pertinent pour qui privilégie le contact local. Chance se fait à distance, avec un·e coach choisi·e parmi 300. Le tout à 1 750 € TTC : le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €.
Oui, Excito est certifié Qualiopi pour le bilan de compétences. Sa dernière déclaration d'activité à la liste publique des organismes de formation (bilan pédagogique et financier) date du 15/04/2026.
La certification Qualiopi est obligatoire depuis le 1er janvier 2022 pour tout organisme proposant des actions de formation finançables par fonds publics ou mutualisés (CPF, OPCO, France Travail).
Elle garantit le respect d'un référentiel national qualité (RNQ) sur 7 critères incluant l'information des bénéficiaires, l'adaptation des prestations, et la qualification des intervenants.
Cette certification fait l'objet d'audits réguliers par un organisme certificateur agréé.
Le prix médian constaté chez Excito est de 2 340 €, avec une fourchette de 1 200 € à 3 480 € selon le format choisi. Le tarif varie aussi selon la durée du parcours (de 12 h à 18 h).
À titre de comparaison, le prix médian national pour un bilan de compétences est de 1 800 € (panel de 3 011 organismes actifs, relevé du 31 août 2026). Avec votre CPF, deux règles jouent : le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, et une participation forfaitaire de 150 € est déjà comprise dans ce que vous payez (en sont exonérés les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l'employeur abonde le financement).
Pour Excito, formule à 1 200 € : le CPF paie 1 050 €, vous payez 150 € ; formule à 3 480 € : le CPF paie 1 600 €, vous payez 1 880 €.
Oui, Excito est référencé sur Mon Compte Formation avec 2 offres actives. Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez, sauf exonération (demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, abondement de l'employeur).
Pour Excito, formule à 1 200 € : le CPF paie 1 050 €, vous payez 150 € ; formule à 3 480 € : le CPF paie 1 600 €, vous payez 1 880 €. La démarche prend quelques minutes en ligne : sélection de la formation, validation par l'OF sous 7 jours, démarrage selon votre planning.
Excito propose 2 formats de bilan, avec des durées allant de 12 heures à 18 heures. En France, 24 heures est le plafond légal d'un bilan de compétences (article L6313-4 du code du travail) : il n'existe pas de durée minimale.
Un format plus court est un bilan de compétences à part entière, et la durée se choisit selon le degré d'exploration recherché, pas selon une norme.
Excito a des offres au catalogue Mon Compte Formation dans 1 ville, en présentiel, et propose aussi le distanciel. Son réseau peut compter d'autres lieux : l'organisme les précise sur son site.
La structure juridique qui porte Excito a été créée en 2022, selon le registre Sirene (4 ans d'existence). L'ancienneté est un critère parmi d'autres : un OF récent peut être tout à fait pertinent s'il dispose de coachs expérimentés et d'une méthodologie solide.
Le parcours type d'un bilan de compétences se déroule en 3 phases réglementaires. La phase préliminaire permet de cadrer la demande, clarifier les attentes et définir les modalités.
La phase d'investigation constitue le cœur du bilan : tests psychométriques, exploration des compétences, identification des motivations et valeurs, analyse du potentiel et exploration des pistes professionnelles.
La phase de conclusion finalise le projet, co-construit un plan d'action opérationnel et produit la synthèse écrite remise au bénéficiaire. Excito suit ce cadre réglementaire avec ses propres outils et méthodologie.
Chez Chance, l'après-bilan fait partie du parcours : la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive. Sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie la bonne personne au sein du Collectif : soit elle travaille dans l'entreprise et y pousse directement votre profil, soit elle sait à qui transmettre votre candidature. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.
Au-delà, vous pouvez mobiliser d'autres dispositifs (formation CPF, démission-reconversion, VAE) pour concrétiser votre projet.
Non, votre démarche est confidentielle. Lorsque vous mobilisez votre CPF pour financer votre bilan, vous le faites de manière personnelle et privée. Ni votre employeur, ni votre RH ne reçoivent d'information sur votre inscription, votre suivi ou les conclusions de votre bilan.
Le document de synthèse reste votre propriété exclusive. Vous décidez seul·e si et quand vous souhaitez en partager le contenu avec un tiers (employeur, conjoint, conseiller). Cette confidentialité est garantie par le Code du travail.
Si vous mobilisez votre CPF, vous pouvez soit suivre votre bilan hors temps de travail (en soirée, le week-end, en visio), soit le suivre sur le temps de travail avec l'accord de votre employeur.
Dans ce dernier cas, vous devez faire une demande d'autorisation d'absence (au moins 60 jours avant), votre employeur doit répondre sous 30 jours. La rémunération est maintenue. La plupart des bénéficiaires CPF choisissent de faire leur bilan hors temps de travail pour garder la confidentialité totale.
Les bilans de compétences mobilisent généralement plusieurs catégories d'outils : tests psychométriques (intérêts professionnels, valeurs, personnalité : RIASEC, Big Five, 16PF, etc.), analyses de compétences (acquis professionnels et extra-professionnels), exploration métiers (recherches documentaires, enquêtes métiers, rencontres avec professionnels), et matching projet avec le marché de l'emploi.
La combinaison exacte varie selon les organismes et l'expertise des coachs : ce que Excito publie sur sa méthode figure dans le tableau comparatif de cette page, ligne « La méthode ».
Oui, tous les organismes de bilan de compétences doivent organiser un entretien préalable pour vérifier la compatibilité entre votre demande et leur offre. Cet entretien est obligatoire (réglementation Qualiopi) et permet à l'OF de s'assurer que vous êtes dans une démarche volontaire, que le format proposé répond à vos attentes, et que vous disposez du temps nécessaire.
En cas de désaccord, l'OF peut décliner ou vous orienter vers un autre prestataire mieux adapté. Cet entretien préalable est gratuit et sans engagement.
Chance se distingue sur ce dernier point : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet sont construits avec votre coach (le Trèfle de Chance™, 4 étapes), puis confrontés à des personnes qui exercent le métier visé (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive au moment de postuler : Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, au sein d'un Collectif de 20 000 personnes. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 1 750 € TTC (le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €), 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.
Au-delà du seul critère prix, plusieurs questions vous aideront à trancher : quelle modalité me convient (présentiel local pour le contact direct, distanciel pour la flexibilité, mixte pour les deux) ?
Quelle profondeur (12 h pour valider une piste, 24 h pour une exploration en profondeur) ? Qui testera mon projet avec moi, et qui m'ouvrira des portes une fois le bilan terminé (une synthèse écrite seule, ou des connexions avec des personnes qui exercent le métier visé) ?
Lisez les avis vérifiés, comparez 2 ou 3 alternatives, et profitez de l'entretien préalable gratuit pour tester le feeling avec votre coach.
Vous hésitez avec Excito ?
