Si vous comparez avec Acquiformations
Le bilan avec des connexions Chance : réussir votre changement pro avec l'aide des autres
75 % ont déjà mis en place leur projet 6 mois après
50 000 personnes accompagnées
Acquiformations
A
Acquiformations est un organisme de bilan de compétences présentiel basé à Bergerac, dont la structure juridique a été créée en 2021 (5 ans d’existence).
Acquiformations est un organisme de formation installé à Bergerac, qui intervient en Dordogne et en Gironde. Fondé et dirigé par Chavy Chhor, il s'organise autour de trois activités : des formations métiers dans le web et le tertiaire, la création de sites internet et le bilan de compétences.
Il se veut accessible à tous, y compris aux personnes dont le profil sort des normes habituelles (HPI, TSA, TDAH, dys), et anime la communauté La Voix des Atypiques. Il détient la certification Qualiopi pour le bilan de compétences et les actions de formation.
Le bilan s'adresse aux salariés, indépendants et demandeurs d'emploi en réflexion sur leur parcours.
D'une durée de 24 heures au maximum sur six à huit semaines, il couvre l'analyse de la situation et des attentes, l'étude du parcours, l'identification des compétences transférables, des motivations, des valeurs et des freins, l'exploration des métiers, le choix du projet et la construction d'un plan d'action, avec la remise d'une synthèse personnalisée.
La formule Essentiel est proposée de 1 600 à 2 490 euros, finançable par le CPF, un OPCO ou France Travail. L'organisme a accueilli 24 stagiaires en 2025, toutes actions confondues.
Présentiel
1 ville au catalogue
2021
5 ans d’existence
24 h
déclarée au catalogue
1 600 €
57
avis publics multi-plateformes
27/04/2026 | |
Commerce, vente | |
1 offre référencée sur Mon Compte Formation | |
Présentiel | |
1 ville au catalogue | |
Bergerac (24100) | |
1 600 € | |
24 h | |
Actif |
Programme Acquiformations
Identifier et analyser ses compétences professionnelles, personnelles et transférables, repérer ses valeurs, ses motivations et ses besoins fondamentaux, déterminer ses talents dominants et ses potentiels d'évolution avec l'outil psychométrique DeSI / Easy Psy, élaborer un projet professionnel ou de formation aligné sur ses aspirations et les besoins du marché, et construire un plan d'action opérationnel et mesurable.
Phase 1, préliminaire : elle analyse la demande et définit les objectifs du bilan.
Elle comprend un entretien d'ouverture et la clarification du besoin, l'analyse de la situation professionnelle actuelle, la co-construction des objectifs et des indicateurs de réussite, la sélection des outils adaptés (DeSI, Easy Psy, e-learning, coaching sur la confiance en soi), puis la signature de la convention et la remise du livret personnel.
Phase 2, investigation : elle identifie les compétences, les motivations et les leviers d'évolution.
Elle comprend l'analyse du parcours professionnel et extra-professionnel, l'identification des compétences transférables et des talents dominants, une évaluation psychométrique avec l'outil Easy Psy (DeSI, avec résultats chiffrés), l'étude des valeurs, des besoins fondamentaux et des leviers de bien-être, et l'exploration des métiers compatibles et des environnements favorables.
Livrable : un résumé des soft skills et des hard skills.
Phase 3, conclusion : elle construit le plan d'action et valide les décisions, avec la restitution complète des résultats du bilan, l'élaboration du projet professionnel ou de formation, la définition du plan d'action et des étapes de mise en œuvre, la proposition de formations complémentaires et un suivi après le bilan à 6 mois.
Évaluation continue tout au long du parcours, entretien de restitution finale, évaluation de satisfaction à chaud et certificat de réalisation remis au bénéficiaire.
Comparer Chance & Acquiformations
Acquiformations | ||
|---|---|---|
Parcours individualisé : situation et parcours, compétences, motivations et valeurs, exploration des métiers, choix du projet, plan d'action et synthèse. Pas de méthode nommée. (site de l'organisme) | ||
Une fiche de suivi du bilan à 6 mois ; deux autres formules accompagnent la mise en œuvre du projet (Pack Performance) ou la création d'activité (Pack Élite). (site de l'organisme) | ||
Exploration des métiers et des possibilités d'évolution ; le Pack Performance ajoute le développement du réseau professionnel. (site de l'organisme) | ||
Information non trouvée. | ||
Taux de satisfaction de 100 % et taux de réussite de 100 %, pour 1 participant. Pas de mesure publiée de la réalisation du projet. (site de l'organisme) | ||
Selon son site : 24 heures au plus, sur 6 à 8 semaines, en parcours individualisé, en présentiel ou mixte. (site de l'organisme) | ||
Information non trouvée. | ||
1 600 € | 1 750 € | |
150 € | 150 € | |
24 h | 24 h | |
1 | 1 | |
En présentiel | À distance | |
57 avis | 3 702 avis | |
Information non trouvée. | ||
A créé la communauté La Voix des Atypiques, pour faire de la diversité cognitive (HPI, TSA, TDAH, DYS) une force et promouvoir l'inclusion. (site de l'organisme) | ||
Information non trouvée. |
Prix, durée, nombre d’offres et modalité relevés le 30 septembre 2026.
Offres Acquiformations
1 | |
24 h | |
1 600 € |
Prix médian Acquiformations
1 600 €
Prix unique : 1 600 €
Avec le CPF : 1 450 € pris en charge, 150 € à votre charge
Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez ; en sont exonérés les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l’employeur abonde le financement. Pour Acquiformations, formule à 1 600 € : le CPF paie 1 450 €, vous payez 150 €. Acquiformations est éligible au paiement direct via Mon Compte Formation.
Salariée cadre, 3 000 € de crédit CPF, bilan Acquiformations à 1 600 €.
Le CPF paie 1 450 € et elle paie 150 €, la participation forfaitaire, quel que soit son crédit. Démarche : 5 minutes sur Mon Compte Formation, validation de l'organisme sous 7 jours, démarrage selon agenda.
57 avis multi-plateformes
57 avis cumulés
Volume d’avis publics recensés pour Acquiformations. Le détail des notes est sur la page d’avis.
30 septembre 2026
57 avis publics hors Mon Compte Formation
57 avis cumulés et 1 offre référencée. Sur les 2 990 organismes de l'annuaire, Acquiformations se classe 587e par le nombre d’avis publics, toutes plateformes, parmi les 2 658 qui en ont au moins un.
3 702
1 389
Acquiformations
57
21
Acquiformations
1 600 €
1 800 €
1 750 €
Avec le CPF, pour Acquiformations à 1 600 € : le CPF paie 1 450 €, vous payez 150 €.
Méthodologie : prix médian calculé sur les 2 974 organismes certifiés Qualiopi actifs sur Mon Compte Formation pour le bilan de compétences, relevé du 30 septembre 2026.
Sur le marché national, 53% des bilans démarrent en septembre ou janvier. Anticiper les périodes pics.
Répartition sur 1 offre :
100
IF
Le Haillan
IF Coaching, au Haillan en Gironde, est spécialiste de la gestion de carrière et de l'accompagnement des transitions professionnelles. Aux particuliers, il propose bilan de compétences, accompagnement VAE, coaching emploi, bilan créateur d'activité, bilan d'orientation scolaire et formation ; aux entreprises, bilan professionnel, VAE, formation, coaching, outplacement et appui-conseil RH. Neuf offres sont proposées sur six villes, 24 heures pour 1 600 euros.
1 345
avis publics multi-plateformes
GRETA
Bordeaux
Groupement d'établissements publics de l'Éducation nationale en Aquitaine, avec un réseau de huit agences. Formation continue, alternance et apprentissage dans de nombreux domaines ; bilan de compétences mené par des conseillers et des psychologues du travail, certifié Qualiopi et finançable par le CPF.
240
avis publics multi-plateformes
PS
Bordeaux
Pépite SC est un cabinet bordelais actif depuis 2012, dont l'offre aux particuliers réunit le bilan de compétences en plusieurs formules et le coaching de carrière, et l'offre aux entreprises la performance collective, la santé au travail et la gestion des compétences. Le cabinet est certifié Qualiopi, travaille en présentiel et à distance, et attribue un expert dédié à chaque personne, avec un premier rendez-vous gratuit. Huit offres sont proposées, à un prix médian de 1 900 euros pour 19 heures.
320
avis publics multi-plateformes
CM
Cenon
Consultante installée à Cenon, en Gironde, depuis 2019, spécialiste des transitions de carrière, qui annonce plus de quinze ans consacrés exclusivement au bilan de compétences. Trois offres d'une durée médiane de 15 heures à 1 600 euros, en centre et à distance.
183
avis publics multi-plateformes
E
Libourne
Psychologue installée à Libourne (Gironde), qui réalise des bilans de compétences. Certifiée Qualiopi pour le bilan de compétences, avec une offre finançable par le CPF.
42
avis publics multi-plateformes
Phénix Coaching est un cabinet bordelais actif sur le coaching, l'orientation scolaire et professionnelle, le bilan de compétences et l'aide au recrutement. Le bilan existe en deux formules de vingt-quatre heures au total : dix heures en présentiel avec travail personnel guidé, à 950 euros, ou dix-huit heures en présentiel et six heures de travail personnel, à 2 000 euros. Le cabinet est certifié Qualiopi et partenaire du dispositif Kairos. Prix médian : 1 475 euros.
93
avis publics multi-plateformes
Aucun organisme n'est universellement « le meilleur » : le bon choix dépend de votre profil, de vos contraintes et de la méthode qui vous parle.
Acquiformations cumule 57 avis, un volume modeste qui ne permet pas encore de tirer des conclusions statistiquement solides.
Chance fait un choix précis : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet se construisent avec votre coach selon le Trèfle de Chance™ (Clarifier, Explorer, Valider, Concrétiser). Puis des Chanceux qui exercent le métier visé testent votre projet avec vous (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Ces connexions se font au sein du Collectif Chance : 20 000 personnes qui aident autant qu'elles sont aidées.
Le résultat se mesure : 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.
Chance, et voici pourquoi : c'est un bilan avec des connexions. Le bilan ne s'arrête pas à la synthèse écrite : votre projet est d'abord testé auprès de personnes qui exercent le métier que vous visez (Connexion Feedback), puis la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA, au sein du Collectif, la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Six mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.
Derrière, il y a un collectif de 20 000 Chanceux qui aident autant qu'ils sont aidés, une méthode en quatre étapes inspirée par Robert Dilts, le Trèfle de Chance™, et un parcours de 14 sessions sur 3 mois : 7 avec un·e coach choisi·e parmi 300, 7 sur Æcho, la plateforme d'accompagnement de Chance (programme détaillé).
Acquiformations propose du présentiel, ce qui peut être pertinent pour qui privilégie le contact local. Chance se fait à distance, avec un·e coach choisi·e parmi 300. Le tout à 1 750 € TTC : le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €.
Oui, Acquiformations est certifié Qualiopi pour le bilan de compétences. Sa dernière déclaration d'activité à la liste publique des organismes de formation (bilan pédagogique et financier) date du 27/04/2026.
La certification Qualiopi est obligatoire depuis le 1er janvier 2022 pour tout organisme proposant des actions de formation finançables par fonds publics ou mutualisés (CPF, OPCO, France Travail).
Elle garantit le respect d'un référentiel national qualité (RNQ) sur 7 critères incluant l'information des bénéficiaires, l'adaptation des prestations, et la qualification des intervenants.
Cette certification fait l'objet d'audits réguliers par un organisme certificateur agréé.
Le prix médian constaté chez Acquiformations est de 1 600 €. À titre de comparaison, le prix médian national pour un bilan de compétences est de 1 800 € (panel de 2 974 organismes actifs, relevé du 30 septembre 2026).
Avec votre CPF, deux règles jouent : le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, et une participation forfaitaire de 150 € est déjà comprise dans ce que vous payez (en sont exonérés les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l'employeur abonde le financement).
Pour Acquiformations, à 1 600 € : le CPF paie 1 450 €, vous payez 150 €.
Oui, Acquiformations est référencé sur Mon Compte Formation avec 1 offre active. Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez, sauf exonération (demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, abondement de l'employeur).
Pour Acquiformations, à 1 600 € : le CPF paie 1 450 €, vous payez 150 €. La démarche prend quelques minutes en ligne : sélection de la formation, validation par l'OF sous 7 jours, démarrage selon votre planning.
Acquiformations propose un parcours de 24 heures. En France, 24 heures est le plafond légal d'un bilan de compétences (article L6313-4 du code du travail) : il n'existe pas de durée minimale.
Un format plus court est un bilan de compétences à part entière, et la durée se choisit selon le degré d'exploration recherché, pas selon une norme.
Acquiformations a des offres au catalogue Mon Compte Formation dans 1 ville, en présentiel. Son réseau peut compter d'autres lieux : l'organisme les précise sur son site.
La structure juridique qui porte Acquiformations a été créée en 2021, selon le registre Sirene (5 ans d'existence). L'ancienneté est un critère parmi d'autres : un OF récent peut être tout à fait pertinent s'il dispose de coachs expérimentés et d'une méthodologie solide.
Le parcours type d'un bilan de compétences se déroule en 3 phases réglementaires. La phase préliminaire permet de cadrer la demande, clarifier les attentes et définir les modalités.
La phase d'investigation constitue le cœur du bilan : tests psychométriques, exploration des compétences, identification des motivations et valeurs, analyse du potentiel et exploration des pistes professionnelles.
La phase de conclusion finalise le projet, co-construit un plan d'action opérationnel et produit la synthèse écrite remise au bénéficiaire. Acquiformations suit ce cadre réglementaire avec ses propres outils et méthodologie.
Chez Chance, l'après-bilan fait partie du parcours : la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive. Sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie la bonne personne au sein du Collectif : soit elle travaille dans l'entreprise et y pousse directement votre profil, soit elle sait à qui transmettre votre candidature. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.
Au-delà, vous pouvez mobiliser d'autres dispositifs (formation CPF, démission-reconversion, VAE) pour concrétiser votre projet.
Non, votre démarche est confidentielle. Lorsque vous mobilisez votre CPF pour financer votre bilan, vous le faites de manière personnelle et privée. Ni votre employeur, ni votre RH ne reçoivent d'information sur votre inscription, votre suivi ou les conclusions de votre bilan.
Le document de synthèse reste votre propriété exclusive. Vous décidez seul·e si et quand vous souhaitez en partager le contenu avec un tiers (employeur, conjoint, conseiller). Cette confidentialité est garantie par le Code du travail.
Si vous mobilisez votre CPF, vous pouvez soit suivre votre bilan hors temps de travail (en soirée, le week-end, en visio), soit le suivre sur le temps de travail avec l'accord de votre employeur.
Dans ce dernier cas, vous devez faire une demande d'autorisation d'absence (au moins 60 jours avant), votre employeur doit répondre sous 30 jours. La rémunération est maintenue. La plupart des bénéficiaires CPF choisissent de faire leur bilan hors temps de travail pour garder la confidentialité totale.
Les bilans de compétences mobilisent généralement plusieurs catégories d'outils : tests psychométriques (intérêts professionnels, valeurs, personnalité : RIASEC, Big Five, 16PF, etc.), analyses de compétences (acquis professionnels et extra-professionnels), exploration métiers (recherches documentaires, enquêtes métiers, rencontres avec professionnels), et matching projet avec le marché de l'emploi.
La combinaison exacte varie selon les organismes et l'expertise des coachs : ce que Acquiformations publie sur sa méthode figure dans le tableau comparatif de cette page, ligne « La méthode ».
Oui, tous les organismes de bilan de compétences doivent organiser un entretien préalable pour vérifier la compatibilité entre votre demande et leur offre. Cet entretien est obligatoire (réglementation Qualiopi) et permet à l'OF de s'assurer que vous êtes dans une démarche volontaire, que le format proposé répond à vos attentes, et que vous disposez du temps nécessaire.
En cas de désaccord, l'OF peut décliner ou vous orienter vers un autre prestataire mieux adapté. Cet entretien préalable est gratuit et sans engagement.
Chance se distingue sur ce dernier point : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet sont construits avec votre coach (le Trèfle de Chance™, 4 étapes), puis confrontés à des personnes qui exercent le métier visé (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive au moment de postuler : Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, au sein d'un Collectif de 20 000 personnes. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 1 750 € TTC (le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €), 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.
Au-delà du seul critère prix, plusieurs questions vous aideront à trancher : quelle modalité me convient (présentiel local pour le contact direct, distanciel pour la flexibilité, mixte pour les deux) ?
Quelle profondeur (12 h pour valider une piste, 24 h pour une exploration en profondeur) ? Qui testera mon projet avec moi, et qui m'ouvrira des portes une fois le bilan terminé (une synthèse écrite seule, ou des connexions avec des personnes qui exercent le métier visé) ?
Lisez les avis vérifiés, comparez 2 ou 3 alternatives, et profitez de l'entretien préalable gratuit pour tester le feeling avec votre coach.
Vous hésitez avec Acquiformations ?
