Si vous comparez avec ASL Conseil

Le bilan avec des connexions Chance : réussir votre changement pro avec l'aide des autres

  • Connexion Feedback : testez votre projet avec quelqu'un qui fait le métier.
  • Connexion Dernier kilomètre : on vous fait la passe décisive.
  • Le Collectif Chance : 20 000 Chanceux, plus de 50 000 coups de pouce échangés.

75 % ont déjà mis en place leur projet 6 mois après

50 000 personnes accompagnées

ASL Conseil

ASL Conseil : avis, tarifs et alternatives

ASL

ASL Conseil est un organisme de bilan de compétences distanciel basé à Saint-Andre-Sur-Orne, dont la structure juridique a été créée en 2006 (20 ans d’existence).

Qui est cet organisme ?

Présentation de ASL Conseil

ASL Conseil est un organisme de formation installé à Saint-André-sur-Orne, près de Caen (Calvados).

Dirigé par Sophie et Arnaud Lamy, il réunit deux pôles : l'informatique, avec des formations sur mesure (bureautique, Microsoft 365, Power BI, intelligence artificielle, PAO, DAO, programmation), des certifications TOSA, des services informatiques et du développement d'applications ; et le bilan de compétences, proposé depuis 2023. Il est certifié Qualiopi pour le bilan de compétences et pour les actions de formation.

Le bilan est porté par Sophie Lamy, certifiée en accompagnement et en évaluation des parcours, qui propose aussi l'accompagnement à la reconversion ou à la mobilité interne et le coaching individuel. Il accorde une place centrale à la compréhension du fonctionnement, des motivations et des émotions de la personne, et combine entretiens, exercices d'introspection et outils professionnels.

La phase préliminaire analyse la situation et les attentes ; l'investigation explore le parcours et les réussites, identifie les compétences clés, s'appuie sur des tests de personnalité et d'intérêts professionnels et étudie le marché de l'emploi ; la conclusion aboutit au projet, à un plan d'action et à un document de synthèse confidentiel, avec un entretien de suivi à six mois en option. Le bilan se fait sur place ou en visio. En 2025, l'organisme a accueilli 116 stagiaires.

Modalité

Distanciel

À distance au catalogue

Structure créée en

2006

20 ans d’existence

Durée médiane

12 h

déclarée au catalogue

Prix médian

1 624 €

Finançable CPF jusqu'à 1 600 €
Avis publics

10

avis publics multi-plateformes

Tableau résumé ASL Conseil
Référencé Mon Compte Formation
Oui
Certification Qualiopi
Certifié bilan de compétences
Dernière déclaration d'activité

25/05/2026

Spécialité Qualiopi

Informatique, traitement de l'information, réseaux de transmission des données

Catalogue

2 offres référencées sur Mon Compte Formation

Format d'accompagnement

Distanciel

Villes au catalogue

À distance au catalogue

Ville siège

Saint-Andre-Sur-Orne (14320)

Prix médian

1 624 €

Durée médiane

12 h

Statut Sirene

Actif

Programme ASL Conseil

Description détaillée

Objectifs pédagogiques

Le bilan vise la (re)mobilisation et l'aide à l'élaboration d'un projet professionnel : comprendre qui est le bénéficiaire, ce à quoi il aspire, ses valeurs et ses envies pour son avenir professionnel ; faire le point sur sa carrière ; identifier et analyser ses aptitudes et ses compétences, notamment celles qui pourront être une force pour le projet étudié ; se projeter dans un futur professionnel atteignable et réaliste.

Programme et contenu

L'accompagnement s'étend sur une période de 2 à 3 mois, avec 10 heures d'entretiens en face à face et 6 heures de travail personnel. Après un premier entretien destiné à faire connaissance et à définir les objectifs du bénéficiaire, il se déroule en 3 phases.

Résultats attendus

Le bilan permet de mieux connaître sa personnalité et de définir ses aptitudes et ses valeurs, d'élaborer un portefeuille de compétences et d'identifier ses priorités, de construire et valider un projet réaliste et réalisable, et de définir un plan d'action daté aux étapes précises et bien identifiées.

Une synthèse coconstruite reprend l'ensemble des étapes réalisées et identifie le projet et le plan d'action.

Comparer Chance & ASL Conseil

Chance vs ASL Conseil

Critère

ASL Conseil

Chance
La méthode

Trois phases : préliminaire, investigation (parcours, compétences, tests de personnalité et d'intérêts, marché de l'emploi), conclusion (projet, plan d'action, synthèse). Pas de méthode nommée. (site de l'organisme)

Trèfle de Chance™ en 4 étapes (Clarifier, Explorer, Valider, Concrétiser), inspiré par Robert Dilts
Après le bilan

Un entretien de suivi à 6 mois, optionnel. (site de l'organisme)

Connexion Dernier kilomètre : sur la base d'une offre d'emploi qui vous intéresse, Chance identifie avec l'aide de l'IA, parmi les 20 000 Chanceux, la bonne personne pour vous faire la passe décisive. Soit elle travaille dans l'entreprise et y pousse directement votre profil, soit elle sait à qui transmettre votre candidature.
L'exploration métier

Information non trouvée.

Connexion Feedback : vous testez votre projet avec quelqu'un qui fait le métier.
L'aide de la communauté

Information non trouvée.

Le Collectif Chance : 20 000 Chanceux, chacun s'engage à aider les autres. Plus de 50 000 coups de pouce déjà échangés.
L'efficacité mesurée

Sur son accueil, sans distinction entre formations et bilans : 100 % de satisfaction à l'évaluation à chaud. Pas de nombre de répondants ni de mesure de la réalisation du projet publiés. (site de l'organisme)

75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet 6 mois après la fin du bilan
Le parcours

En présentiel à Saint-André-sur-Orne (près de Caen) ou en visio. Pas de durée publiée. (site de l'organisme)

14 sessions sur 3 mois : 7 avec votre coach, 7 sur Æcho. Puis 2 sessions de suivi avec votre coach et 2 sur Æcho, de 1 à 3 mois après la fin. (programme détaillé)
Le coach

Une consultante psychologue de formation, certifiée en accompagnement et en évaluation des parcours. (site de l'organisme : 1, 2)

300 coachs retenu·es sur plus de 3 000 candidatures, 10 ans d'expérience professionnelle minimum, certifié·es ICF et RNCP
La plateforme

Tests de personnalité et d'intérêts professionnels ; bilan réalisable en visio. Pas de plateforme en ligne publiée. (site de l'organisme)

Æcho, la plateforme d'accompagnement de Chance. C'est là que se déroulent les sessions que vous faites seul·e, entre deux rendez-vous avec votre coach : exercices guidés, quiz d'auto-exploration, podcasts métiers et vidéos d'experts, et une IA d'orientation pour explorer des pistes. Vos livrables (votre profil, votre projet, votre carte des compétences) s'y construisent au fil du parcours. (découvrir Æcho)
Prix médian

1 624 €

1 750 €

Reste à charge avec le CPF

150 €

150 €

Durée médiane

12 h

24 h

Offres au catalogue

2

1

Modalité

À distance

À distance

Avis publics vérifiés

10 avis

3 702 avis

Agrément social

Information non trouvée.

Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale, agréée par l'État
Engagement social

Information non trouvée.

Dividende social annuel, 0,5 % du CA + 5 % de l'EBIT, en bourses d'orientation et de formation pour des personnes en situation de vulnérabilité économique
Satisfaction professionnelle

Information non trouvée.

+58 % avec Chance, contre -1 % sans accompagnement, du début de l'accompagnement à aujourd'hui (rapport d'impact 2025, cohortes 2021 à 2023)

Prix, durée, nombre d’offres et modalité relevés le 30 septembre 2026.

Ce qui est particulier avec Chance : un bilan avec des connexions
Votre projet ne s'arrête pas à une synthèse écrite : il se confronte à des personnes qui exercent le métier, puis il trouve la bonne porte.
Connexion Feedback : testez votre projet avec quelqu'un qui fait le métier. Avant de vous engager, vous parlez à quelqu'un qui l'exerce vraiment.
Connexion Dernier kilomètre : on vous fait la passe décisive. Sur la base d'une offre d'emploi qui vous intéresse, Chance identifie avec l'aide de l'IA, parmi les 20 000 Chanceux, la bonne personne : soit elle travaille dans l'entreprise et y pousse directement votre profil, soit elle sait à qui transmettre votre candidature.
Le Collectif Chance. 20 000 Chanceux qui aident autant qu'ils sont aidés, et plus de 50 000 coups de pouce déjà échangés.
L'efficacité, pas seulement la satisfaction : 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.
Chance en quelques faits
Muhammad Yunus, Prix Nobel de la paix, est président d'honneur de Chance. Chance est une Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale : un dividende social annuel finance des bourses d'orientation et de formation pour des personnes en situation de vulnérabilité économique.
794 personnes sont sorties de la situation de vulnérabilité économique après un accompagnement Chance démarré entre 2021 et 2023, et la satisfaction générale de l'ensemble des personnes accompagnées progresse de 47 %, contre 4 % sans accompagnement (rapport d'impact 2025).
Ses salariés sont le premier actionnaire de Chance, et les membres du Collectif Chance sont invités à le devenir.
Chance est entrée dans l'Impact 40, le CAC 40 de l'impact, en 2025 (lire l'article), et compte d'autres prix et distinctions depuis 2015 : le palmarès. Et les médias en parlent.

Offres ASL Conseil

Modalités et formats

Formats et tarifs
Nombre total d'offres

2

Durée médiane

12 h

Prix médian

1 624 €

Top 2 formats les plus représentatifs
Format
Durée
Prix
Modalité
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 13 heures e…
13 h
1 747 €
Distanciel
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Flash compétences 10 heures
10 h
1 500 €
Distanciel
Avis : voir la section ci-dessous (agrégés au niveau de l'organisme)
Offres retirées du catalogue Mon Compte Formation
OffrePrixDuréeRetrait
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e (2 sessions)1 950 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e2 602,8 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e (2 sessions)2 391,6 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e (2 sessions)2 449,2 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e2 814 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e2 679,6 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e2 564,4 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e (4 sessions)2 122,8 €16 hArchivée
Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures e2 506,8 €16 hArchivée

Relevé du 30 septembre 2026. La date est celle de la dernière modification de l’offre sur Mon Compte Formation. Les 1 évaluation laissée sur ces offres restent comptées dans les avis de ASL Conseil.

Combien ça coûte ?

Tarifs et financements

Prix médian ASL Conseil

1 624 €

Fourchette : 1 500 € à 1 747 €

Avec le CPF : 1 474 € pris en charge, 150 € à votre charge

Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez ; en sont exonérés les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l’employeur abonde le financement. Pour ASL Conseil, formule à 1 500 € : le CPF paie 1 350 €, vous payez 150 € ; formule à 1 747 € : le CPF paie 1 597 €, vous payez 150 €. ASL Conseil est éligible au paiement direct via Mon Compte Formation.

4 voies de financement
💳
CPF self-service
Payez votre bilan directement sur Mon Compte Formation. Aucune démarche RH, validation en quelques jours. Public : salariés et demandeurs d'emploi avec crédit CPF.
🏢
OPCO / Plan de développement entreprise
Votre employeur peut financer via son OPCO (AKTO, OPCO 2I, OCAPIAT, etc.) ou son plan dev. Délai validation 2-3 mois. Public : salariés CDI/CDD long.
🤝
Co-financement CPF + employeur
Si votre crédit CPF ne couvre pas la totalité, l'employeur peut compléter (abondement). À négocier avec votre RH avant inscription.
💶
Paiement personnel
Si aucun des dispositifs ci-dessus n'est applicable. Public : indépendants, expatriés, situations spécifiques.
Exemple concret

Salariée cadre, 3 000 € de crédit CPF, bilan ASL Conseil à 1 747 €.

Le CPF paie 1 597 € et elle paie 150 €, la participation forfaitaire, quel que soit son crédit. Démarche : 5 minutes sur Mon Compte Formation, validation de l'organisme sous 7 jours, démarrage selon agenda.

10 avis multi-plateformes

Avis sur ASL Conseil

Avis publics recensés

10 avis cumulés

multi-plateformes
Synthèse multi-plateformes

Volume d’avis publics recensés pour ASL Conseil, dont Mon Compte Formation (1 évaluation officielle). Le détail des notes est sur la page d’avis.

Mise à jour : 

30 septembre 2026

Avis publics

9 avis publics hors Mon Compte Formation

5 derniers avis publics, triés du plus récent au plus ancien.
★★★★★Aunis H.18 octobre 2024
Une très belle expérience avec ASL Conseil pour mon bilan de compétence. Un suivi au top et une personne toujours présente quand on a la moindre question. Après ce bilan de compétence, j'ai pu découvrir beaucoup d'éléments positifs sur mon travail et les axes à améliorer. Une vrai réussite je recommande.
★★★★★Ophélie M.17 octobre 2024
J'ai adoré rencontré Mme LAMY et avoir pu faire mon bilan de compétences avec elle. Bienveillante, à l'écoute et présente à tous moments pour des questions ou des moments de doutes, elle sait nous remotivé pour ne rien lâcher ! Les exercices et tests proposés sont très intéressants et permettent vraiment de nous cerner ! Je vous suis très reconnaissante d'avoir pu m'aider à avancé pour un changement de vie professionnelle, de m'avoir fait confiance et d'avoir été autant à l'écoute ! Un énorme MERCI !
★★★★★Laure L.27 septembre 2024
Excellente coach, je recommande à 200% Mme Lamy Sophie. Si vous avez besoin de faire un bilan de compétences foncez! Elle donne de très bons conseils, nous guide dans nos projets, nous encourage et nous redonne la confiance en nous que nous avions perdu depuis bien longtemps. Merci encore, très bonne expérience, un conseil foncez, vous ne le regretterez pas!
★★★★★Charles C.16 septembre 2024
très satisfait.
★★★★★Jean-Rene F.27 août 2024
Expérience validée : Professionnalisme et sérieux au rendez-vous.
★★★★★Philippe D.12 décembre 2023
Cours MS PROJECT En 2 mots : Efficaces et Pro ! Une éuipe à l'écoute, disponible, convivial, pédagogue, souriante, commmunicante et compétente... Je recommande biensur :-)
★★★★★Nono L.30 octobre 2023
Cours d' Excel VBA très intéressants avec un formateur pédagogue et très à l'écoute de la personne qui souhaite apprendre. Ambiance conviviale avec tout ce qu'il faut pour bien suivre la formation. Je recommande :)
★★★★★Sebastien L.24 novembre 2021
Locaux au top

Pas encore d'évaluations publiées pour cet organisme.

Insights data

ASL Conseil dans son marché

Position marché
ASL Conseil est un organisme peu commenté

10 avis cumulés et 2 offres référencées. Sur les 2 990 organismes de l'annuaire, ASL Conseil se classe 1795e par le nombre d’avis publics, toutes plateformes, parmi les 2 658 qui en ont au moins un.

Nombre d'avis publics, toutes plateformes, par rapport aux organismes de l'annuaire
Chance

100

3 702

1er de l'annuaire

38

1 389

ASL Conseil

3

10

Médiane

1

21

Positionnement prix
-10 % vs prix médian national

ASL Conseil

65

1 624 €

Médiane nationale

72

1 800 €

Chance

70

1 750 €

Avec le CPF, pour ASL Conseil à 1 747 € : le CPF paie 1 597 €, vous payez 150 €.

Méthodologie : prix médian calculé sur les 2 974 organismes certifiés Qualiopi actifs sur Mon Compte Formation pour le bilan de compétences, relevé du 30 septembre 2026.

Saisonnalité du marché
Pic en septembre et janvier

Sur le marché national, 53% des bilans démarrent en septembre ou janvier. Anticiper les périodes pics.

89

21

21

18

18

14

11

7

100

29

21

7

JFMAMJJASOND
Format d'accompagnement
Distanciel uniquement

Répartition sur 2 offres :

Présentiel

%
Distanciel

100

100

%
Mixte

%
Vous hésitez ?

Les autres bilans de compétences à distance

SV

Saint-Contest

Établi à Saint-Contest, Orientys Conseils est un cabinet d'orientation tout au long de la vie qui accompagne des personnes en transition professionnelle et des jeunes en questionnement d'orientation. Il propose un bilan de compétences et des séances d'accompagnement professionnel, visant à clarifier les compétences, identifier des métiers types, vérifier les motivations et la viabilité d'un projet de reconversion, puis en préparer les étapes. Une offre est proposée, en centre, 24 heures, 2 100 € médians.

57

avis publics multi-plateformes

RP

Hérouville-Saint-Clair

Cabinet de conseil et de formation implanté en Normandie depuis 2008 et établi à Hérouville-Saint-Clair, Ressources et Progrès intervient sur le management, l'évolution et la reconversion. Ses prestations couvrent le bilan de compétences, le conseil en ressources humaines, l'outplacement, le coaching et les formations managériales. Le bilan existe en deux formules, Impulsion et Expert, d'environ 20 heures, finançables par le compte personnel de formation. Deux offres sont proposées, 15 heures et 2 165 euros.

95

avis publics multi-plateformes

Trajectoires Conseils & Carrières est un cabinet de conseil en ressources humaines implanté à Caen, qui propose un bilan de compétences et un bilan de carrière. Les deux durent de 20 à 24 heures réparties sur trois à six mois, en sessions de deux à trois heures, en présentiel ou à distance, et mobilisent entretiens, questionnaires, exercices, travail personnel et enquêtes auprès de professionnels. Le financement peut passer par le CPF, le plan de développement des compétences ou un règlement personnel.

76

avis publics multi-plateformes

WYNNE

À Caen, Florian Wynne exerce sous l'enseigne Accompagnement & Conseil et s'est spécialisé dans les transitions de vie personnelle et professionnelle. Psychologue, il compte dix ans d'expérience et une double compétence en psychologie du travail et en thérapies cognitives et comportementales. Ses prestations couvrent la thérapie, le bilan de compétences et les tests psychométriques. Une offre de bilan est proposée, en centre, 24 heures médianes, tarif médian de 1 750 €.

29

avis publics multi-plateformes

CT

Hérouville-Saint-Clair

Établi à Hérouville-Saint-Clair, Compétences pour Tous est spécialisé dans le développement des compétences comportementales et intègre à ses enseignements des techniques issues de la programmation neurolinguistique et des neurosciences. Certifié Qualiopi pour les formations et les bilans, il affiche pour 2025 un taux de satisfaction de 96,20 % sur ses bilans. Deux offres de bilan de compétences sont proposées, en centre, pour 24 heures médianes et un tarif médian de 2 310 €.

44

avis publics multi-plateformes

D

Caen

Installé à Caen, le cabinet Deva est animé par Sophie Hammiche Rouil, consultante en orientation spécialisée dans le bilan de compétences depuis quinze ans. Son offre réunit bilan d'orientation, bilan de compétences, bilan professionnel fondé sur l'ikigai et formation continue, autour d'une méthode dite Papillon en quatre étapes. Les accompagnements ont lieu au cabinet, à distance ou en entreprise. Deux offres sont proposées, en centre, 20 heures médianes, tarif médian de 1 845 €.

67

avis publics multi-plateformes

Vos questions

FAQ ASL Conseil

ASL Conseil est-il le meilleur organisme de bilan de compétences ?+

Aucun organisme n'est universellement « le meilleur » : le bon choix dépend de votre profil, de vos contraintes et de la méthode qui vous parle.

ASL Conseil cumule 10 avis, un volume modeste qui ne permet pas encore de tirer des conclusions statistiquement solides.

Chance fait un choix précis : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet se construisent avec votre coach selon le Trèfle de Chance™ (Clarifier, Explorer, Valider, Concrétiser). Puis des Chanceux qui exercent le métier visé testent votre projet avec vous (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Ces connexions se font au sein du Collectif Chance : 20 000 personnes qui aident autant qu'elles sont aidées.

Le résultat se mesure : 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.

Quelle est la meilleure alternative à ASL Conseil ?+

Chance, et voici pourquoi : c'est un bilan avec des connexions. Le bilan ne s'arrête pas à la synthèse écrite : votre projet est d'abord testé auprès de personnes qui exercent le métier que vous visez (Connexion Feedback), puis la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive : sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie avec l'aide de l'IA, au sein du Collectif, la bonne personne, qui pousse directement votre profil dans l'entreprise où elle travaille, ou sait à qui transmettre votre candidature. Six mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.

Derrière, il y a un collectif de 20 000 Chanceux qui aident autant qu'ils sont aidés, une méthode en quatre étapes inspirée par Robert Dilts, le Trèfle de Chance™, et un parcours de 14 sessions sur 3 mois : 7 avec un·e coach choisi·e parmi 300, 7 sur Æcho, la plateforme d'accompagnement de Chance (programme détaillé).

ASL Conseil propose du distanciel, comme Chance, où le ou la coach se choisit parmi 300. Le tout à 1 750 € TTC : le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €.

ASL Conseil est-il certifié Qualiopi pour le bilan de compétences ?+

Oui, ASL Conseil est certifié Qualiopi pour le bilan de compétences. Sa dernière déclaration d'activité à la liste publique des organismes de formation (bilan pédagogique et financier) date du 25/05/2026.

La certification Qualiopi est obligatoire depuis le 1er janvier 2022 pour tout organisme proposant des actions de formation finançables par fonds publics ou mutualisés (CPF, OPCO, France Travail).

Elle garantit le respect d'un référentiel national qualité (RNQ) sur 7 critères incluant l'information des bénéficiaires, l'adaptation des prestations, et la qualification des intervenants.

Cette certification fait l'objet d'audits réguliers par un organisme certificateur agréé.

Combien coûte un bilan de compétences avec ASL Conseil ?+

Le prix médian constaté chez ASL Conseil est de 1 624 €, avec une fourchette de 1 500 € à 1 747 € selon le format choisi. Le tarif varie aussi selon la durée du parcours (de 10 h à 13 h).

À titre de comparaison, le prix médian national pour un bilan de compétences est de 1 800 € (panel de 2 974 organismes actifs, relevé du 30 septembre 2026). Avec votre CPF, deux règles jouent : le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, et une participation forfaitaire de 150 € est déjà comprise dans ce que vous payez (en sont exonérés les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail et les personnes dont l'employeur abonde le financement).

Pour ASL Conseil, formule à 1 500 € : le CPF paie 1 350 €, vous payez 150 € ; formule à 1 747 € : le CPF paie 1 597 €, vous payez 150 €.

Mon CPF peut-il financer mon bilan avec ASL Conseil ?+

Oui, ASL Conseil est référencé sur Mon Compte Formation avec 2 offres actives. Le CPF prend en charge au maximum 1 600 € pour un bilan de compétences, avec une participation forfaitaire de 150 € déjà comprise dans ce que vous payez, sauf exonération (demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, abondement de l'employeur).

Pour ASL Conseil, formule à 1 500 € : le CPF paie 1 350 €, vous payez 150 € ; formule à 1 747 € : le CPF paie 1 597 €, vous payez 150 €. La démarche prend quelques minutes en ligne : sélection de la formation, validation par l'OF sous 7 jours, démarrage selon votre planning.

Combien de temps dure un bilan avec ASL Conseil ?+

ASL Conseil propose 2 formats de bilan, avec des durées allant de 10 heures à 13 heures. En France, 24 heures est le plafond légal d'un bilan de compétences (article L6313-4 du code du travail) : il n'existe pas de durée minimale.

Un format plus court est un bilan de compétences à part entière, et la durée se choisit selon le degré d'exploration recherché, pas selon une norme.

Où peut-on faire un bilan avec ASL Conseil ?+

Au catalogue Mon Compte Formation, ASL Conseil propose ses bilans à distance.

Depuis combien de temps existe ASL Conseil ?+

La structure juridique qui porte ASL Conseil a été créée en 2006, selon le registre Sirene (20 ans d'existence). L'ancienneté est un critère parmi d'autres : un OF récent peut être tout à fait pertinent s'il dispose de coachs expérimentés et d'une méthodologie solide.

Comment se déroule concrètement un bilan avec ASL Conseil ?+

Le parcours type d'un bilan de compétences se déroule en 3 phases réglementaires. La phase préliminaire permet de cadrer la demande, clarifier les attentes et définir les modalités.

La phase d'investigation constitue le cœur du bilan : tests psychométriques, exploration des compétences, identification des motivations et valeurs, analyse du potentiel et exploration des pistes professionnelles.

La phase de conclusion finalise le projet, co-construit un plan d'action opérationnel et produit la synthèse écrite remise au bénéficiaire. ASL Conseil suit ce cadre réglementaire avec ses propres outils et méthodologie.

Que se passe-t-il après le bilan ASL Conseil ?+
À l'issue du bilan, vous repartez avec un document de synthèse écrit, document personnel et confidentiel qui formalise votre projet professionnel et votre plan d'action. La législation impose ce livrable pour tout bilan de compétences certifié. Selon les organismes, un suivi post-bilan peut être proposé : ce que ASL Conseil publie sur ce point figure dans le tableau comparatif de cette page, ligne « Après le bilan ».

Chez Chance, l'après-bilan fait partie du parcours : la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive. Sur la base d'une offre d'emploi, Chance identifie la bonne personne au sein du Collectif : soit elle travaille dans l'entreprise et y pousse directement votre profil, soit elle sait à qui transmettre votre candidature. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet.

Au-delà, vous pouvez mobiliser d'autres dispositifs (formation CPF, démission-reconversion, VAE) pour concrétiser votre projet.

Est-ce que mon employeur sera prévenu si je fais un bilan avec ASL Conseil ?+

Non, votre démarche est confidentielle. Lorsque vous mobilisez votre CPF pour financer votre bilan, vous le faites de manière personnelle et privée. Ni votre employeur, ni votre RH ne reçoivent d'information sur votre inscription, votre suivi ou les conclusions de votre bilan.

Le document de synthèse reste votre propriété exclusive. Vous décidez seul·e si et quand vous souhaitez en partager le contenu avec un tiers (employeur, conjoint, conseiller). Cette confidentialité est garantie par le Code du travail.

Puis-je suivre un bilan ASL Conseil pendant mes horaires de travail ?+

Si vous mobilisez votre CPF, vous pouvez soit suivre votre bilan hors temps de travail (en soirée, le week-end, en visio), soit le suivre sur le temps de travail avec l'accord de votre employeur.

Dans ce dernier cas, vous devez faire une demande d'autorisation d'absence (au moins 60 jours avant), votre employeur doit répondre sous 30 jours. La rémunération est maintenue. La plupart des bénéficiaires CPF choisissent de faire leur bilan hors temps de travail pour garder la confidentialité totale.

Quels tests et outils utilise ASL Conseil ?+

Les bilans de compétences mobilisent généralement plusieurs catégories d'outils : tests psychométriques (intérêts professionnels, valeurs, personnalité : RIASEC, Big Five, 16PF, etc.), analyses de compétences (acquis professionnels et extra-professionnels), exploration métiers (recherches documentaires, enquêtes métiers, rencontres avec professionnels), et matching projet avec le marché de l'emploi.

La combinaison exacte varie selon les organismes et l'expertise des coachs : ce que ASL Conseil publie sur sa méthode figure dans le tableau comparatif de cette page, ligne « La méthode ».

ASL Conseil peut-il refuser ma candidature au bilan ?+

Oui, tous les organismes de bilan de compétences doivent organiser un entretien préalable pour vérifier la compatibilité entre votre demande et leur offre. Cet entretien est obligatoire (réglementation Qualiopi) et permet à l'OF de s'assurer que vous êtes dans une démarche volontaire, que le format proposé répond à vos attentes, et que vous disposez du temps nécessaire.

En cas de désaccord, l'OF peut décliner ou vous orienter vers un autre prestataire mieux adapté. Cet entretien préalable est gratuit et sans engagement.

Existe-t-il des alternatives à ASL Conseil ?+
Oui, le marché français compte 4 369 organismes Qualiopi de bilan de compétences dont 2 974 actifs sur Mon Compte Formation. Plusieurs critères peuvent vous orienter vers une alternative : modalité (présentiel local ou à distance), prix, méthode, ancienneté, spécialité métier, ou ce qui se passe une fois le projet défini.

Chance se distingue sur ce dernier point : un bilan avec des connexions. Votre profil et votre projet sont construits avec votre coach (le Trèfle de Chance™, 4 étapes), puis confrontés à des personnes qui exercent le métier visé (Connexion Feedback), et la Connexion Dernier kilomètre vous fait la passe décisive au moment de postuler : Chance identifie avec l'aide de l'IA la bonne personne, au sein d'un Collectif de 20 000 personnes. 6 mois après la fin du bilan, 75 % des Chanceux ont déjà mis en place leur projet. 1 750 € TTC (le CPF paie 1 600 €, vous payez 150 €), 50 000 personnes accompagnées en 11 ans.

Comment choisir entre ASL Conseil et un autre organisme ?+

Au-delà du seul critère prix, plusieurs questions vous aideront à trancher : quelle modalité me convient (présentiel local pour le contact direct, distanciel pour la flexibilité, mixte pour les deux) ?

Quelle profondeur (12 h pour valider une piste, 24 h pour une exploration en profondeur) ? Qui testera mon projet avec moi, et qui m'ouvrira des portes une fois le bilan terminé (une synthèse écrite seule, ou des connexions avec des personnes qui exercent le métier visé) ?

Lisez les avis vérifiés, comparez 2 ou 3 alternatives, et profitez de l'entretien préalable gratuit pour tester le feeling avec votre coach.

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